林逍倒是没听说过辉腾公司有这个制度。
“开始确实没有，也是我们来了以后才有的，听说是高层觉得整体行业待遇下滑，公司跟我们签的薪资合同比较高，想压榨我们回本……”
赵明辉的话没说完，一旁的许峰立刻打断道：“别瞎说，林总还在这呢！”
受到提醒，赵明辉连忙向林逍道歉，“对不起啊，林总，我没有说公司不好的意思，只是……”
“没事，不用解释，我明白你们的意思。”林逍道：“情况我大概了解了，晚点我再调查一下，这件事情你们暂时保密，不要说出去。”
二人赶紧点头：“好的，我们明白。”
林逍道：“你们辛苦了，项目做得不错，等上市奖金少不了。”
“谢谢林总，谢谢林总。”
准备离开时，许峰欲言又止，“林总，有件事情不知道该不该跟你说……”
林逍道：“你说，以我们的关系，没必要藏着掖着。”
“嗯。”许峰凑近小声道：“咱们公司的孙总你还记得吗？”
“孙总？你说的是孙旭日？
“对对对，就是他！”
“他怎么了？”林逍问。
许峰开口说：“来公司的实习生有一半同学都受不了工作压力选择离职，人前脚刚走，后脚就有人顶上来了，都是孙总的亲戚，而且这些人很多不是计算机专业，甚至才高中毕业，进来辉腾就负责处理一些杂事，基本等于不干活，其他的活都交给实习生来做。”
还有这样的事情？
林逍心中一愣，对许峰道：“好，我知道了，不要对外宣扬，我会处理。”
等他们离开办公室，林逍来到电脑桌前，直接通过公司内部邮箱找人事经理，要一份最近三个月的人事变动资料。
消息发出去10分钟，人事经理就发了一份详细的文件过来，还询问林逍要不要纸质版？要的话可以打印出来。
林逍回答不用，直接点开文档，查看最近的人事调动。
很快，他发现早两个月前，公司员工稳定，有半年都无人离职。
这和之前上学时了解到的一样，辉腾公司大，而且员工待遇好，工资又高，只要能进去，基本就不用担心未来了。
除了一些个人原因，很少有人主动辞职。
直到一个多月前，公司新签约了一批实习生，也就是临水大学计算机系的毕业生。
入职都是经过校招，通过了层层审核，除了没有工作经验以外，能力绝对够格。
又过了半个月左右，人事出现剧烈变动。
刚进公司的实习生陆续辞职，几乎是同一时间，立刻有新人上岗。
这些新人条件和许峰说的一样，大部分都不符合辉腾公司的招聘要求，却仍然被破格录取。
其中有两个人的年龄更是达到了42岁，这个年纪别说是互联网行业，就算是其他行业也不会有公司要。
更重要的是这个两人还没什么工作经验，之前就是在一家小公司打杂。
而他们来辉腾的岗位都属于技术岗，可想而知，上岗之后根本不会干活，只会白拿薪水！
林逍把这些人的档案都一一记好，特别标注了重点。
看来孙旭日不仅没有一点忌惮，反而还越做越过分。
难道是怕自己上任以后要找他麻烦，才想尽办法能多捞就多捞，顺便把身边的人都安排起来？
林逍嘴角勾起一抹冷笑，既然如此，就等着看好戏吧！
走出办公室，行政专员立刻问：“林总，有什么安排吗？”
林逍摆摆手：“没有，我去上个洗手间，你忙你的就行了，不用跟着我。”
他一边说一边往外走。
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